Token使用量成为新的代码行数。

说回Meta那个故事，如果你没听过的话。他们把AI使用量计入绩效评估。有内部员工建了一个叫Claudeonomics的排行榜，排名前250的token消耗大户。人们甚至获得了像“Token传奇”这样的称号，哈哈。有些人让智能体整夜空转，什么都不做，就为了早上起来数字更高。一个月内实际消耗了73.7万亿token。这大约是2.21亿美元。这件事停止是因为有记者发现了这个排行榜，而不是因为内部有人觉得不对劲。我读到的时候甚至没笑，只是觉得自己老了。因为我们之前就干过一模一样的事。我职业生涯早期，经理们用代码行数衡量开发者，大家都知道后来怎么样了。人们写出你能想象到的最臃肿的垃圾，复制粘贴函数而不复用，而那个提交干净200行解决方案的人，旁边那个提交2000行乱码的人相比，看起来就像偷懒一样。整个行业花了多年时间才承认这个指标在制造它想要的反面结果。我当时也自己注水代码，我不假装自己高于这些。当记分牌是错的，你就得玩错误的游戏，否则你就输了。这就是Meta现在正在发生的事，只是多了几个步骤。一个token排行榜天生就奖励楼里效率最低的人。用一句精妙提示解决一个问题，你排名垫底。让智能体整晚循环空转……你就是Token传奇。每个看到这个的工程师很快就学会了……高效现在成了职业风险。真正让我困扰的是身处其中的人。这可不是什么好玩的游戏。Meta在裁员季把AI影响变成了绩效期望。所以那些本来要来构建东西的聪明人，晚上花时间确保一个计量表看起来是活的，因为他们的评级取决于一个与是否完成任何事完全无关的数字。没有人会因努力工作而像因做假工作那样快速地精疲力竭。问问任何需要为一个用错误指标计数的老板而看起来忙碌的人。而且这甚至不是免费的假工作。每个token都是某处GPU在耗电，在需要用水冷却的楼里，在你也用的电网上。凌晨3点的空转智能体有电费单和水费单。就为了一个徽章……我喜欢这项技术，我每天都在用，正因如此才让我恼火……真正有用的东西其实很便宜。顺便说一句，公司们还会继续这么做。亚马逊也有过一个排行榜，员工钻空子，他们关掉了。Uber在几个月内就烧光了年度AI预算。每个人都想要一个数字来证明他们是一家AI公司，而消耗量是最容易获得的数字。但它也是最没有意义的一个。衡量完成了什么——仅此而已……这就是整个教训，和20年前一样。