学习日

# 学习日 来源: https://openai.com/index/learning-day/ 学习日的影响力来自于对人们如何使用它的严格要求。这不是一个休闲日，而是一个特定类型艰苦工作的日子。我们观察并试图防止以下失败模式，以便长期维持学习日的效果： **学习日可能被用于工作**。学习日可能会变成普通工作日，因为人们可能想要更快地完成自己的主要项目（由于内部或外部压力）。我们通过为每个团队安排相同的学习日来防止这种情况。这会形成积极的同伴压力，鼓励每个人都充分利用学习日。 **学习日的范围可能扩展到非学习日**。实际上我们还没有观察到这种情况发生过。根据我们在其他组织中看到的情况，这最有可能表明该人对其主要项目的兴奋度不足，并应该向其经理发出信号，该人应该转换团队或项目。 **学习日可能被用于休闲**。我们的解决方案是让每个团队成员通过 Slack 上的 Geekbot (https://geekbot.com/) 分享他们的进展。这可以保持热情高涨，并提供一种问责机制。