记录科技工人运动

# 记录科技工作者运动 来源：https://news.mit.edu/2026/documenting-tech-worker-movement-0918 尽管 2000 年发生了"互联网泡沫破裂"，科技行业对许多人而言依然是颇具吸引力的职业选择，因为他们相信科技代表着未来。由全球互联互通和计算机所定义的数字时代已牢牢确立，随着时间推移，科技行业逐渐成为劳动力市场上的主导力量。工程师、设计师以及各领域专业人士的高薪岗位日益普遍。 MIT 博士生 JS Tan（SM ’22）便是其中之一。2015 年从布朗大学和罗德岛设计学院毕业后，他进入了科技行业。 Tan 说："我们当中很多人曾有这样的想法：科技，尤其是与互联网相关的技术，有潜力带来一个更加进步的世界。" Google 曾以一度著名的口号"不要作恶"（don't be evil）向员工传达这一理念，作为其非正式的企业哲学和行为准则。不过他们后来放弃了这一标语。 但随着时间推移，特别是在第一届 Trump 政府上台之后，一些科技行业的员工开始质疑，雇主是否真的致力于支持那些有利于建设更民主世界的政策。Tan 表示，他们曾愿意公开反对雇主的行为——起初取得了成功——但如今正经历着一股反劳工的逆流。 如今，Tan 和他在科技行业的前同事 Clarissa Redwine 出版了一本书，讲述科技工作者劳工运动的兴衰。《Against Tech Oligarchy: Worker Resistance in the World's Most Powerful Industry》（https://againsttecholigarchy.com/）（Haymarket Books，2026）详细记录了过去十年间科技工作者如何组织起来、他们采取了哪些行之有效的策略，以及这场运动对硅谷劳工政治产生的影响。 **从内部记录一场运动** 2017 年，Tan 在 Microsoft 工作，Redwine 在 Kickstarter 工作。当时，Donald Trump 总统签署了一项行政命令，暂停来自七个以穆斯林为主的国家的公民入境 90 天，并无限期暂停叙利亚难民入境。 Tan 说："从整体来看，我认为科技行业真的对这项禁令进行了反击。［OpenAI 联合创始人］Sam Altman 参加了在机场针对这项禁令的抗议活动。事实上，在他加入这些抗议活动的前一天，他在博客中写道，科技行业需要对 Trump 政府，尤其是其移民政策表明立场。" Altman 于 2017 年 1 月 28 日发表的博文中有这样一段话："科技公司为了招募和留住员工会付出巨大努力；这些员工拥有很大的话语权。如果员工推动公司去做某件事，我相信公司就不得不去做。至少，公司应该公开表明立场。但光是说说只有部分效果，员工应该推动公司弄清楚他们能采取哪些行动。" Tan 说，Altman 的这番话激励了整个行业的科技工作者公开表达他们的反对意见，并"推动他们所信仰的价值观"。在此后的数年里，员工们举行了罢工，抗议雇主与美国军方和移民执法机构签订的合同，以及他们认为带有性别歧视的职场政策。 Tan 说："那是一个很多科技员工都觉得，公司正在背弃他们最初承诺的价值观的时期。" 他们的反对起初取得了一些成效。2018 年，在 Google 员工的抗议之后，该公司决定不再续签 Project Maven 的合同。Project Maven 是五角大楼的一项人工智能计划，用于分析无人机监控录像。近 4000 名员工向公司 CEO 联名签署了一封公开信，声明："Google 不应该参与战争生意。" 时过境迁，八年之后。今年早些时候，600 多名员工签署了一封公开信，敦促 Google 的 CEO 拒绝与五角大楼进行机密人工智能工作，理由是担心相关技术可能被用于致命自主武器和国内监控等领域。 Tan 说："Google 这次的回应基本上就是：'抱歉，我们已承诺与五角大楼合作。'因此，无论是在政治立场还是对员工的态度上，Google 的定位都发生了这种转变。" 科技行业员工的影响力出了什么问题？ Tan 的书中勾勒出若干事件，他认为这些事件对其曾经强大的影响力造成了负面影响。首先，2022 年加息之后，科技行业的市场估值蒸发了数千亿美元，并开始削减成本，其中最大头的开支便是员工的高薪。换言之，劳动力市场对科技工作者不再热络，这给了雇主夺回控制权的机会，Tan 认为。 其次，他指出智能体式 AI 编程系统对其工作性质的剧烈影响，认为这些工具降低了工作者的技能要求，让所有人对职业安全都更加担忧。 Tan 说："科技工作者只能独自面对这些冲击。如果有工会或者某种跨越员工进行协调、以集体进行谈判的能力，他们或许会有更强的力量来实际进行反击。" **记录过去，以支持未来** Tan 于 2020 年入学 MIT，获得了 MIT Media Lab 的硕士学位。他目前是城市研究与规划系的博士生，研究方向为科技行业的政治经济学。 在各自的事业历程中，Tan 和他的合著者都曾参与科技行业的组织工作。Redwine 是 Kickstarter 工会运动中的重要组织者。她于 2019 年被公司解雇；Redwine 表示她的被解雇是对其组织活动的报复，而 Kickstarter 否认了这一说法。Tan 和 Redwine 写这本书的原因之一，是因为他们看到科技工作者之间劳工组织的力度已经跌入新低。 Tan 说："科技工作者希望对自己所开发技术的设计方式拥有发言权。他们希望能推动为正在构建的技术制定合适的保障措施。我们希望把这本书作为一个机会，分析为什么在短短八年间，科技工作者运动会陷入这种近乎瘫痪的状态。" 他们于 2024 年开始撰写这本书，重新回味了过去十年的起起伏伏。这是 Tan 的第一本书。他说写这本书是一次"令人兴奋的经历"，他从中深感享受。 "这在一定程度上也是我被学术界吸引的原因。在很大程度上，我相信研究和写作的力量。能够就一个我深感关切的主题去做这件事，是一次美妙的经历。" 一场关于《Against Tech Oligarchy》的图书发布会暨讨论会将由城市研究与规划系联合主办，于 10 月 26 日举行（https://calendar.mit.edu/event/book-launch-against-tech-oligarchy）。