惹恼所有人的面试纹身男子终于发声

# “纹身面试”事件主角现身回应：我从未强迫任何人 来源：https://www.wired.com/story/linkedin-grindset-tattoo-guy-explains-himself/ Jordan Zietz 想澄清一件事：他从未、也永远不会强迫任何人把自家初创公司的标志纹在身上。 这位24岁的年轻人在7月底Y Combinator创业学校活动后，为他的人工智能小企业初创公司 LemonLime 举办了一场派对，随后短暂地成为了互联网上最招人恨的人。在一篇LinkedIn帖子中，Zietz写道，他带了“一位真正的纹身师”到派对现场，并“为任何纹上LemonLime纹身的人提供即时面试机会”。Zietz说，有七个人带着纹身离开了。 反对声浪来得很快。Zietz的LinkedIn帖子瞬间被愤怒的评论淹没，有人称其“恶心”、“非常不公平”，是“对企业掠夺行为的教科书式展示、对权力的粗暴滥用，以及对职业伦理的严重践踏”。他的帖子截图在X平台上疯传。其中一条有代表性的回应写道：“就业市场不至于烂成这样吧，孩子们竟然要纹永久纹身才能换来面试机会。” 周二在接受《连线》杂志采访时，Zietz试图澄清事实。 他说，尽管他最初的帖子暗示了某种情况，但派对上并没有人永久性地把LemonLime的公司标志纹在身上。现场确实有预先设计好的柠檬和青柠图案纹身，但参与者可以选择任何图案。（至少有一位参与者表示她纹的是个人纹身，并补充说她“并不是在找工作”。）据Zietz说，他告诉派对上的所有人，纹身——无论是柑橘主题还是其他图案——都不是工作的必要条件。事实上，他说，任何想面试的参与者都得到了面试机会。 “相当一部分纹了身的人根本不想接受我们的任何工作谈话邀请，”Zietz说。“他们只是想免费纹个身。” LemonLime的五名员工中有三人纹了LemonLime主题的临时图案纹身，包括Zietz和他的联合创始人Daniela Muñoz。据Zietz说，至少还有一位不为这家初创公司工作的人也纹了。 周一，Zietz纹了他在不到一个月内的第二个纹身：真正的LemonLime标志，纹在另一侧肩膀上。这只是他众多纹身之一。他第一次纹身是在第一次约会时，大腿上的纹身包括一个恐龙涂鸦和一行文字：“这是正确的膝盖”，下面还有一个X。 “我永远不会要求别人做我自己不愿意做的事情，”Zietz说，同时再次强调，据他所知，他是唯一一个把真正的标志纹在身上的人。他计划在社交媒体上发布一段他纹身过程的光鲜视频。 尽管Zietz坚称纹身不是他初创公司的入职前提，但你若以为事实如此也情有可原，而他LinkedIn帖子的措辞无疑让人们产生了这种想法。在阅读了各种愤怒的评论和帖子后，他说他理解为什么人们对这种权力结构感到不安。 不过，Zietz聘请纹身师的部分原因是为了识别那些与LemonLime文化契合的候选人。Zietz说他最初的帖子“半真半假”，在某种程度上是一种文化契合度的测试。他不想让人们觉得必须纹身。但他确实希望人们看到纹身摊位时，会觉得LemonLime在做的这件事“很出格”。然后他希望他们做出判断：他们喜欢还是讨厌？ 如果派对参与者对纹身摊位感到反感，他们可能不适合这家初创公司，他这样推理。当然！ Zietz试图招聘那些欣赏他所谓“古怪”生活方式的人。当他在斯坦福大学读书时，他曾因在一场橄榄球比赛中展开一条写着“斯坦福讨厌乐趣”的横幅而被暂停了担任大学吉祥物“树”的职务。在创立LemonLime之前，Zietz联合创立了一个名为Confetti的社交媒体平台，Zietz去年在LinkedIn上写道，招聘过程的一部分包括在跳伞时进行面试。 “我每天都会收到数百份申请LemonLime职位的简历，其中80%到90%都非常严肃：‘这是我的简历，我是你见过的最专业的候选人’，”Zietz说。“我觉得很明显，这个人不应该来LemonLime。” “对我来说，这个团队没有任何东西比文化更重要，”他说。“对我们来说最重要的事情一直是、也将永远是：你是不是那种我们愿意一周七天、每天18小时待在一起的人？” “这种‘拼搏人设’的真诚之处，值得肯定。”他补充道。