标签
卡拉·斯威舍和前商务部长吉娜·雷蒙多讨论了即将来临的AI就业危机，批评国会未能为劳动者做好准备，并提议两党合作应对AI对就业的影响。
文章认为人工智能并未导致预测中的失业；相反，企业正在工程、销售等新岗位招聘更多人员，杰文斯悖论正在显现。
在欧洲主要经济体中，超过一半标注为AI的职位如今已不再属于科技行业，这表明AI技能正成为各行各业的普遍需求。
本文探讨了为AI职位提供的付费辅导和面试准备服务这一日益增长的行业，其背后是OpenAI、Anthropic和Google DeepMind等公司的高需求和激烈竞争。
分享今日中国AI行业高薪岗位，包括coupang基座大模型专家、阶跃智能基础设施、英伟达数据运营等职位及薪资。
人力资源社会保障部数据显示，5000多家互联网企业在云端招聘月活动中释放超20万岗位，其中AI相关岗位占比持续攀升，反映AI技术加速赋能各行业。
一条建议帖：要想从Anthropic拿到高薪offer，必须交付真正的项目，比如RAG系统、从零构建的智能体、评估框架、完整部署的产品以及业务自动化，而不是依赖证书。
一项使用AI观点工具的实验，针对远程工作、AI替代工作、比特币等争议话题生成多个相互矛盾的论点，展示了同一话题因角度不同而得出截然不同的观点。
马里兰大学的一份研究报告挑战了 AI 会夺走工作岗位的论调，结论是系统性证据并不支持这种担忧。
SignalFire 的一份报告显示，尽管 AI 驱动的裁员频发，但工程岗位在 2025 年仍是最具韧性的，工程师在大型科技公司的新员工中占比达 55%，这挑战了 AI 正在取代工程岗位的说法。
Autodesk承诺在三年内投入3.5亿美元，扩大免费技术访问，培训100万人，并帮助20万人获得行业认可的认证，为物理世界的AI工作岗位做好准备。
英伟达CEO黄仁勋驳斥了AI取代工作的担忧，称其为“一派胡言”，并指出GitHub的显著增长以及AI生产力提升导致软件工程师招聘增加。
本期《The Download》对AI在劳动力市场的影响进行了现实检验，发现几乎没有大规模失业的证据，并刊登了一篇关于AI颠覆初级工作的评论文章。此外还报道了教皇利奥呼吁监管AI以及SpaceX的Starship V3试飞。
本文通过分析当前经济数据发现，与普遍担忧相反，没有证据表明人工智能已导致大规模白领岗位流失。文章认为，颠覆尚未到来，我们还有时间进行规划。
Aaron Levie 讨论了人工智能导致的新旧工作之间的暂时错配，强调技术人才的需求正在转移而非消失。他引用了 Peter Diamandis 关于教育体系成为瓶颈的观点。